Extern artikel

Gebruik dit reglement om verlofsparen in uw organisatie te regelen. Verlofsparen is voor werkgevers en werknemers interessant in het kader van duurzame inzetbaarheid. Werknemers mogen tot 100 weken bovenwettelijk vakantieverlof en compensatieverlof sparen. Wordt er meer betaald verlof gespaard? Dan…

Lees gehele bericht: Voorbeeld reglement verlofsparen